根據主題教育工作安排，7月27日下午，建材集團黨委召開(kāi)主題教育調研成果交流暨典型案例剖析會(huì )，交流調研成果，剖析典型案例，推動(dòng)主題教育走深走實(shí)。公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)張樹(shù)文主持會(huì )議，集團公司主題教育指導五組組長(cháng)胡軍、成員韓勇到會(huì )指導。
會(huì )上，公司領(lǐng)導班子成員圍繞“法務(wù)及內控管理”“審計問(wèn)題整改”“產(chǎn)品生產(chǎn)保供”等調研課題，逐一交流發(fā)言，并圍繞正反兩方面典型案例，進(jìn)行深入的剖析研討，提出推進(jìn)落實(shí)和改進(jìn)提高的方法舉措。
胡軍對公司調研成果交流會(huì )給予充分肯定，要求扎實(shí)做好調研發(fā)現問(wèn)題的整改工作，實(shí)施問(wèn)題整改閉環(huán)管理，確保整改措施落細落實(shí)。要推進(jìn)調研成果轉化運用，充實(shí)專(zhuān)業(yè)人才、健全規章制度、加強法務(wù)內控管理，切實(shí)把調研成果轉化為攻堅克難、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的實(shí)招硬招。
張樹(shù)文在總結講話(huà)時(shí)指出，領(lǐng)導班子成員圍繞公司改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)穩定的大事要事急事，選定調研課題，深入基層單位開(kāi)展調查研究，發(fā)現了制約公司發(fā)展的突出問(wèn)題，提出了意見(jiàn)建議并督促整改落實(shí)。通過(guò)對正反兩方面案例的解剖式調研，為公司加大外部市場(chǎng)開(kāi)拓力度、提高內部管控水平提供了借鑒意義。下一步，要切實(shí)抓好調研成果跟蹤問(wèn)效，抓實(shí)問(wèn)題整改和專(zhuān)項整治，建立調研成果轉化運用清單，總結好經(jīng)驗、好做法，固化成長(cháng)效機制，提煉好對策、好建議，轉化成務(wù)實(shí)管用的工作舉措，全面提升調研成果轉化運用實(shí)效，持續推動(dòng)主題教育走深走實(shí)。
